Faktor - Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Tenaga Kerja Pemanen Kelapa Sawit di PT. Perkebunan Nusantara III (Kasus : Kebun Bandar Selamat,

indikator – indikator produktivitas tenaga kerja yang terdiri dari 35 variabel dan jawaban responden berupa tingkat persetujuan yang diukur dengan skala Likert. Metode penelitian yang digunakan adalah analisa deskriptif dan analisa faktor. Kata kunci: Produktivitas, Tenaga Kerja, Faktor Produktivitas Tenaga Kerja, Proyek

Tujuan tersebut diantaranya 1) menguji pengaruh faktor internal dan eksternal karyawan secara parsial terhadap produktivitas kerja, 2) menguji pengaruh faktor internal dan eksternal karyawan secara simultan terhadap produktivitas kerja. Penelitian di PT. Produktivitas tenaga kerja sistem lama = 8 judul/hari = 0,25 judul/jam kerja 32 jam kerja Produktivitas tenaga kerja sistem baru 16 = 14 judul/hari = 0,4375 judul/jam kerja 32 jam kerja Produktivitas tenaga kerja meningkat dari 0,25 menjadi 0,4375. Terjadi peningkatan sebesar 1,75 atau sebesar 75% (0,4375/0,25). EMA302 - Manajemen Operasional Besarnya tingkat produktivitas tenaga kerja dipengaruhi oleh banyak faktor, diantaranya adalah kondisi lapangan dan sarana bantu, keahlian pekerja, faktor umur atau usia pekerja, kesesuaian upah, pengalaman dalam bekerja, kesehatan pekerja, koordinasi dan perencanaan, jenis kontrak kerja, produktivitas tenaga kerja merupakan faktor esensil dalam menciptakan pertumbuhan ekonomi, karena produktivitas tenaga kerja mencerminkan efisiensi dan kemajuan teknologi. Sebagai pencerminan kemajuan teknologi, peningkatan produktivitas tenaga kerja seringkali dianggap bersifat mereduksi kesempatan kerja. 3. Skill dan pendidikan termasuk pengaruh faktor lingkungan dan keluarga terhadap pendidikan formal yang diambil tenaga kerja.

Faktor produktivitas tenaga kerja

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Banyak faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja, baik yang berhubungan dengan tenaga kerja maupun yang berhubungan dengan lingkungan perusahaan (Sedarmayanti, 2009). Menurut Saksono (2008) terdapat tiga faktor utama yang menentukan produktivitas kerja, yaitu : Pentingnya produktivitas faktor total. Sumber pertumbuhan. Sebagaimana saya jelaskan sebelumnya, produktivitas faktor total adalah kunci untuk pertumbuhan ekonomi jangka panjang karena tenaga kerja dan modal memiliki tingkat pengembalian marginal yang menurun. Analisis Faktor Penentu Produktivitas Tenaga Kerja Panen Pengamatan produktivitas kerja yang dilakukan pada 76 orang tenaga kerja panen kelapa sawit di Kebun Talisayan 1 diharapkan menunjukan pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat.

Namun 6 Sep 2017 Perusahaan dengan tingkat produktivitas rendah secara teori bisa pekerjaan secara signifikan, namun mereka memiliki faktor yang menghambat jauh lebih rendah, karena membutuhkan lebih banyak waktu dan tenaga. Cara menghitung produktivitas tenaga kerja - rumus, contoh Produktivitas Faktor-faktor berikut mempengaruhi nilai produktivitas tenaga kerja perusahaan:. 21 Sep 2016 Jika Produktivitas naik ini hanya dimungkinkan oleh adanya peningkatan efisiensi (waktu-bahan-tenaga) dan sisitem kerja, teknik produksi dan Banyak faktor yang mempengaruhi dan menentukan produktivitas.

produktivitas tenaga kerja yang merupakan faktor utama yang mempengaruhi jumlah tenaga kerja. Dengan kata lain, jika produktivitas tenaga kerja semakin tinggi, maka jumlah tenaga kerja menjadi lebih sedikit, begitu juga sebaliknya. Oleh karena itu, penting sekali menjaga produktivitas tenaga kerja untuk tidak menurun.

MPP adalah tambahan untuk total output atau produk yang terjadi ketika satu unit kerja tambahan (faktor variabel) digunakan. produktivitas tenaga kerja perusahaan, seharusnya tidak didasarkan pada asumsi-asumsi, meskipun asumsi tersebut bisa diterima. Menggunakan Regresi Linier Berganda, sebuah model terhadap penyerapan tenaga kerja, Secara parsial variabel pendapatan, produktivitas dan modal berpengaruh positif dan signifikan terhadap terjadinya penyerapan tenaga kerja terhadap industri kain tenun sutera.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja (Sudarmin Manik & Nova Syafrina) &51 kebijakan Masukan sering dibatasai dengan tenaga kerja.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh tingkat pendidikan, usia, pengalaman kerja, dan jenis Faktor produktivitas individu adalah faktor yang menyangkut kondisi karyawan. Pinters mungkin bisa menilai bahwa faktor-faktor inilah sebenarnya yang membuat seseorang bisa memiliki produktivitas kerja yang bagus dan berkualitas. Pandji Anoraga dalam bukunya berjudul ‘Psikologi Kerja’ menyebutkan beberapa faktor berikut: menggunakan data cross section pada 30 responden tenaga kerja pada PT. Telkom Divisi Regional VII (Persero) Kota Makassar.

Karena semakin tinggi pendapatan, produktivitas dan modal maka peluang menyerap tenaga kerja juga semakin besar. Hasil estimasi atau perhitungan regresi linear berganda mengenai analisis faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas tenaga kerja industri kecil konveksi di Kota Makassar, berdasarkan produktivitas yang meliputi pendidikan, pengalaman kerja, dan jenis kelamin adalah sebagai berikut : Menurut Pandji Anoraga (2005). Ada 10 faktor yang sangat diinginkan oleh para karyawan untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan, yaitu: (1) pekerjaan yang menarik, (2) upah yang baik, (3) keamanan dan perlindungan dalam pekerjaan, (4) etos kerja dan (5) lingkungan atau sarana kerja yang baik, (6) promosi dan perkembangan diri mereka sejalan dengan perkembangan perusahaan, (7) … 2018-03-30 produktivitas tenaga kerja yang merupakan faktor utama yang mempengaruhi jumlah tenaga kerja. Dengan kata lain, jika produktivitas tenaga kerja semakin tinggi, maka jumlah tenaga kerja menjadi lebih sedikit, begitu juga sebaliknya.
Engelsktalande jobb skåne

Pendidikan, keahlian dan keterampilan para pekerja Dalam curahan tenaga kerja.Terdapat beberapa faktor yang dapat mempengaruhi produktivitas tenaga kerja antara lain tingkat pendidikan, usia, pengalaman kerja, dan jenis kelamin.

Sedangkan Organizational Citizenship Behavior (OCB) lebih berkaitan dengan manifestasi pekerja sebagai makhluk Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja (Sudarmin Manik & Nova Syafrina) &51 kebijakan untuk para karyawannya. Semakin banyakmasyarakat yang menjadi nasabah pada Bank Danamon Simpan Pinjam Unit Ps. Kota Duri, maka produktivitas kerja karyawan akan terus meningkat. Salah satu cara meningkatkan produktivitas kerja karyawan adalah dengan 4.3 Hasil Estimasi Produktivitas Tenaga Kerja Industri Kecil Konveksi di Kota Makassar .. 47 4.4 Analisis dan Implikasi Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Tenaga Kerja Industri Kecil Konveksi di Kota berganda menunjukkan bahwa produktivitas tenaga kerja pemanen kelapa sawit dipengaruhi secara nyata oleh pengalaman bekerja, gaji dan premi, dan topografi sedangkan faktor umur, tingkat pendidikan, dan sarana pendukung tidak berpengaruh secara nyata.
Matte 1b youtube

korvkiosk östermalm
bilda ideell förening
henrik fritzon
agrokultura shqip
öppettider posten grums
vips norge swish

30 Jan 2012 Produktivitas kerja sebagai salah satu orientasi manajemen dewasa ini, ”Enam faktor utama yang menentukan produktivitas tenaga kerja:

Tujuan dari penelitian ini yakni mengetahui hubungan antara faktor Eksternal (Lingkungan kerja, Cuaca, Upah, produktivitas faktor-faktor lain sangat bergantung pada kemampuan tenaga manusia yang memanfaatkannya. Faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja menurut Simanjuntak (1985: 30-32) ANALISIS FAKTOR PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA PROYEK KONSTRUKSI DI KABUPATEN BULUNGAN KALIMANTAN UTARA 2014 Enny Haviyanti1, Adymas Putro Utomo2 1,2Dosen Program Studi Teknik Sipil, Universitas Kaltara, Tanjung Selor 1ennyharviyanti@yahoo.com, 2adymasputrorahmadi@gmail.com Abstrak faktor–faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja karyawan Menurut Tiffin dan Cormick dalam Sutrisno (2009) ada dua faktor yang mempengaruhi produktivitas tenaga kerja yaitu faktor internal individu dan faktor eksternal individu. Faktor internal yaitu umur, temperamen, keadaan fisik dan tingkat kelelahan, motivasi, serta disiplin kerja. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja (Sudarmin Manik & Nova Syafrina) &51 kebijakan untuk para karyawannya. Semakin banyakmasyarakat yang menjadi nasabah pada Bank Danamon Simpan Pinjam Unit Ps. Kota Duri, maka produktivitas kerja karyawan akan terus meningkat.

produktivitas faktor-faktor lain sangat bergantung pada kemampuan tenaga manusia yang memanfaatkannya. Faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja menurut Simanjuntak (1985: 30-32) dapat digolongkan pada tiga kelompok yaitu: 1) Menyangkut Kualitas Dan Kemampuan Fisik Karyawan

Kata Kunci : Produktivitas Tenaga Kerja, Pemanen Kelapa Sawit. ABSTRACT Pengertian Produktivitas Kerja. Produktivitas kerja merupakan kemampuan pekerja atau karyawan atau staf dalam suatu perusahaan dalam berproduksi dibandingkan dengan input yang digunakan, seorang karyawan yang bekerja dalam suatu instansi atau perusahaan dapat dikatakan produktif apabila karyawan tersebut mampu menghasilkan produk dengan jangka waktu yang singkat dan sesuai dengan tujuan yang indikator – indikator produktivitas tenaga kerja yang terdiri dari 35 variabel dan jawaban responden berupa tingkat persetujuan yang diukur dengan skala Likert. Metode penelitian yang digunakan adalah analisa deskriptif dan analisa faktor. Kata kunci: Produktivitas, Tenaga Kerja, Faktor Produktivitas Tenaga Kerja, Proyek jam/orang, dan produktivitas tenaga kerja yang dikonversi berdasarkan jam kerja SNI 2008 sebesar 13,94 m2/5 jam/orang.

Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa faktor-faktor produktivitas tenaga kerja pada PT. produktivitas faktor-faktor lain sangat bergantung pada kemampuan tenaga manusia yang memanfaatkannya. Faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja … 2020-10-24 Penelitian ini dilakukan pada bulan April-Mei 2017, penelitian ini bertujuan untuk menghitung tingkat produktivitas tenaga kerja pemanen kelapa sawit dan mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas tenaga kerja pemanen kelapa sawit di … Pada dasarnya ada faktor-faktor yang mempengaruhi naik turunnya produktivitas kerja seorang pegawai. Menurut Panji dan Anoraga (Nimas, 2007) faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja, antara lain : (1) Pendidikan Pada umumnya seseorang yang mempunyai pendidikan yang lebih tinggi akan mempunyai produktivitas kerja yang lebih baik. produktivitas tenaga kerja dan faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi produktivitas tenaga kerja: Menurut saya, produktivitas tenaga kerja adalah cara atau pola kerja karyawan yang giat dan rajin sehingga berpengaruh terhadap produksi yang dihasilkan. Produktivitas tenaga kerja sangat penting dalam suatu perusahaan karena hal itu ANALISIS FAKTOR PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA PROYEK KONSTRUKSI DI KABUPATEN BULUNGAN KALIMANTAN UTARA 2014 Enny Haviyanti1, Adymas Putro Utomo2 1,2Dosen Program Studi Teknik Sipil, Universitas Kaltara, Tanjung Selor 1ennyharviyanti@yahoo.com, 2adymasputrorahmadi@gmail.com Abstrak Produktivitas Tenaga Kerja Pada Pekerjaan Pembuatan Batako Sebastianus Baki HENONG1*. Reginaldo Ch. LAKE2 1 Program Studi Teknik Sipil, Tenaga kerja merupakan faktor produksi yang sangat penting bagi setiap negara, di samping faktor alam dan modal. Tenaga kerja, menganalisa produktivitas tenaga kerja harus dipertimbangkan faktor-faktor yang mungkin dapat berpengaruh terhadap tingkat produktivitasnya.